Informations générales
A propos de nous
Venez vivre des expériences variées, rejoignez-nous !
Cegid, c'est un groupe international de plus de 4400 collaborateurs dans plus de 20 pays qui accompagnent les professionnels des métiers de l'Expertise-Comptable, de la Paie et des Ressources Humaines, de l'ERP, de la fiscalité et du Retail.
Cegid conçoit des solutions de gestion utiles et innovantes pour ses clients, afin de devenir leur partenaire préféré en comprenant leur métier et leurs enjeux pour permettre aux clients de transformer leurs défis en opportunités.
Les valeurs de Cegid : s'engager ensemble, s'inspirer de nos clients et explorer toujours.
Chaque histoire est différente au sein de Cegid, à vous de créer la vôtre !
Description du poste
Filière métier
Recherche et Développement
Intitulé du poste
Lead Developer Node.js /Javascript F/H/NB
Type contrat
Contrat à durée indéterminée
Description de la mission
Basé à Boulogne-Billancourt ou à Lyon, vous rejoindrez une équipe composée de 4 développeurs organisée en méthodologie Agile Scrum travaillant sur notre produit Cegid Loop.
En tant que Lead Developer, vous allez :
- Encadrer les développeurs juniors,
- Aider les développeurs à faire des choix techniques importants,
- Veiller à ce que l'équipe construise des fonctionnalités évolutives et faciles à maintenir,
- Aider au dépannage et au débogage,
- Accompagner votre équipe à publier les changements et à contrôler la qualité du service,
- Gérer la dette technique,
- Définir les best practice pour le projet.
Environnement technique :
- Node.js with Javascript and Typescript
- Microservices with Docker
- Kubernetes
- MongoDB
- SQL Server (behind API / ORM)
- Microsoft 365 – Integration with Graph
- API
- React
- Kafka
- Cucumber and Jest
Profil
- Issu d'une formation supérieure en informatique, vous avez une première expérience en qualité de lead developer ou une expérience confirmée de développeur logiciel,
- Vous maîtrisez Javascript (Node.JS), SQL avec une expérience en conception d’API,
- Vous êtes reconnu pour vos capacités de communication, de gestion dans une démarche problem solving,
- Votre curiosité vous pousse à être en veille constante en termes de nouvelles technologies et d’innovations,
- Votre niveau d’anglais vous permet d’évoluer dans un environnement international.
Au-delà des compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous ! C’est avant tout votre curiosité, votre esprit d’équipe et votre sens du service client qui feront la différence.
Avantages
Participation, Intéressement, Tickets restaurant, Prime Vacances, Prime Environnementale, Plan Epargne Entreprise avec abondement annuel, RTT, CE, Chèques Vacances, Chèques Noël…
Télétravail 2J/semaine avec indemnités financières mensuelles
De nombreuses possibilités d’évolutions et de plans d’accompagnement internes !
Notre processus de recrutement
L’équipe Talent Acquisition s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :
- Un premier échange de 20 min (téléphonique ou Teams) avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel,
- Un entretien métier pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur manager,
- Un dernier échange RH pour encore mieux vous connaître et vous projeter chez Cegid
Critères candidat
Niveau d'étude minimum requis (RNCP)
4- Master ou MBA
Niveau d'expérience requis
Confirmé
Langues
Anglais (3- Niveau professionnel)
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Lieu
Boulogne-Billancourt
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