¿Quiénes somos?
Ven y experimenta una gran variedad de trabajos, ¡únete a nosotros!
Cegid es un grupo internacional con más de 4.400 empleados en más de 20 países que apoyan a profesionales en los campos de contabilidad, nóminas y recursos humanos, ERP, fiscalidad y comercio minorista.
Cegid diseña soluciones de gestión útiles e innovadoras para sus clientes, con el fin de convertirse en su socio preferente, entendiendo su negocio y las cuestiones en juego para que los clientes puedan transformar sus retos en oportunidades.
Los valores de Cegid: comprometernos juntos, inspirarnos en nuestros clientes y explorar siempre.
Cada historia es diferente en Cegid, ¡de ti depende crear la tuya!
Serás la persona responsable de detectar, planificar y convertir en estrategias ejecutivas, las necesidades de los clientes, canales, nuevas tendencias y oportunidades de negocio.
Serás responsable de la estrategia del producto, desde la conceptualización hasta la entrega al mercado, garantizando que nuestras soluciones satisfagan las necesidades de nuestros clientes y superen las expectativas del mercado.
Funciones principales
Definición y Liderazgo Estratégico del Producto:
- Comprender a fondo las necesidades del mercado de los despachos y los requisitos de sus clientes.
- Identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades para mantener la competitividad del producto.
- Establecer una visión clara y una hoja de ruta a largo plazo.
Gestión del Ciclo de Vida del Producto:
- Colaborar con los equipos de desarrollo para definir requisitos y priorizar características.
- Supervisar el proceso de desarrollo, asegurando el cumplimiento de plazos y metas.
- Garantizar la calidad del producto y la usabilidad de nuestro software.
Colaboración Interdepartamental:
- Trabajar estrechamente con diferentes departamentos para definir estrategias de comercialización y promoción.
- Obtener retroalimentación de clientes internos y externos para mejorar continuamente el producto.
Análisis de Mercado y Competencia:
- Realizar investigaciones de mercado para comprender tendencias y cambios en las necesidades de los clientes.
- Analizar a la competencia y realizar comparaciones para identificar oportunidades de mejora y diferenciación.
Gestión de Proyectos y Lanzamientos:
- Planificar y ejecutar lanzamientos de nuevos productos y versiones actualizadas de nuestro software.
Consta de tres entrevistas:
- Primer contacto telefónico con Recursos Humanos.
- Segunda entrevista técnica con el área responsable.
- Entrevista final con Recursos Humanos.
Para que puedas tener una visión más amplia de nuestra compañía.